1. Introducción: la creación de una empresa.
2. El plan de operaciones.
3. El plan de Inversiones y Gastos.
4. El plan de Financiación.
   1. Financiación propia.
   2. Financiación ajena (I).
      1. Otras formas de financiación ajena (II).
      2. Otras formas de financiación ajena (III).
      3. Otras formas de financiación ajena (IV).
      4. Algunas preguntas sobre financiación ajena.
   3. Ayudas y subvenciones (I).
      1. Ayudas y subvenciones (II).
   4. Otros aspectos de la financiación.
5. Fuentes de asesoramiento e Información (I).
   
   1. Fuentes de asesoramiento e Información (II).
   2. Fuentes de asesoramiento e Información (III).
   3. Algunas preguntas sobre fuentes de asesoramiento e información.
6. Los Recursos Humanos.
   1. Introducción a los Recursos Humanos.
   2. ¿Cómo se hace un Plan de Recursos Humanos? (I).
      1. ¿Cómo se hace un Plan de Recursos Humanos? (II).
      2. ¿Cómo se hace un Plan de Recursos Humanos? (III).
   3. Los Recursos Humanos: especialidades en el sector (I).
      1. Los Recursos Humanos: especialidades en el sector (II).
7. El Plan de Prevención de Riesgos Laborales.
   1. Riesgos y obligaciones en materia de prevención en el sector.
      1. Para ampliar sobre riesgos y obligaciones en materia de prevención.
      2. Algunas preguntas sobre de prevención de riesgos en tu profesión.
8. Para finalizar.

• Crear una idea de negocio dentro de tu sector de actividad.
• Determinar qué procesos deben darse dentro de la empresa para poder ofrecer el bien o servicio.
• Saber identificar las inversiones necesarias a la hora de emprender un negocio.
• Saber seleccionar las formas de financiación existentes para la creación de una empresa.
• Identificar las entidades que facilitan asesoramiento e información para la persona emprendedora de la forma más exhaustiva posible.
• Valorar la importancia de los recursos humanos en la empresa, así como identificar sus necesidades de organización.
• Detectar los riesgos laborales específicos de tu sector de actividad, así como la importancia de realizar un Plan de Prevención de Riesgos Laborales.

Considera las siguientes anotaciones:

• La unidad no es muy larga, pero te enfrentarás a conceptos nuevos, sobre todo económicos, que quizá te sean un poco complicados al principio. Los ejemplos y las explicaciones que se introducen en la unidad te serán muy útiles.
• ¡Ojo, que en este tema aparecen los números, el dinero, por lo que te pedimos seas lo más concreto posible! ¡No te andes por las ramas y sé realista! ¡Mejor aún, sé incluso pesimista en tus cálculos!
• También se tratan aspectos de suma importancia como el factor humano y la prevención de riesgos laborales (aunque se estudiarán detalladamente en otro módulo, el de Formación y Orientación Laboral). Piensa que tu vida laboral se extenderá mucho en el tiempo y que las medidas se han de tomar desde un primer momento.
• Hay una tarea especial en esta unidad que requiere tu especial atención, pues se desarrollará a lo largo de todo el curso: el directorio de organismos y direcciones de ayuda al autoempleo. Este directorio, tal y como se explica en el enunciado de la tarea, deberás realizarlo a lo largo de todo el curso, valorándose al final de éste.
  • La Base de datos para el directorio podrá ser editada por todo el alumnado.
  • En dicha base de datos, deberás anotar -en colaboración con los miembros de tu grupo- las direcciones de los organismos, completando al menos una ficha por persona.